Forschung Univ.-Prof. Dr. Volker Stein 

• Strategisches Personalmanagement

• Bewertung von Humankapital und Organisationskapital, insbesondere "Saarbrücker Formel"  

• Interkulturelles Personalmanagement und Führung Internationaler Virtueller Teams (IVTs)

• Professionalisierung der Personalfunktion

• Personalarbeit in Pflege- und Gesundheitsbetrieben

• Marktbasierte Personalführung und Organisationssteuerung im Mittelstand

• Die kollektive Logik von Organisationen und Personalführungssystemen

• Kritische Erforschung informeller Netzwerke (Critical Informal Network Studies) 

• Steuerungslogik von Universitäten und Bildungssystemen, insbesondere "KORFU" 

• Risk Governance